Årets bedste analoge julekort sviner
I dag fik jeg et julekort med svar på tiltale. Ofte er julekort sådan noget ‘tak for i år – mere af det samme næste år, please’, eller en af et utal af variationer over temaet høflighed.
Hvert år sender min nye arbejdsplads analoge julekort ud, og i vores akademiske askese, så deler vi aldrig vin eller chokolade ud i den forbindelse, men faglige refleksioner. De kommer i form af et juleskriv, i år manifesteret i hæftet ‘Udfordrende tanker’:
I år handler det om det nye mediebillede, employer branding, etik og innovationsprocesser. Heavy stuff.
Tilbage fik jeg fra Social Square dette fantastiske hæfte, lavet på fedtet papir, med titlen ‘Uopfordrede tanker’:
Emnet er naturligvis blogging og for ikke at stå tilbage for os, så viser de både modeller, citater og grafer. Min yndlingslinie er ledsageteksten til en generisk graf, hvor der står ‘Internationale undersøgelser viser at vi bliver ældre som årene går! Men er dit brand parat til det?’.
Tak for julekortet! Jeg føler den samme ære, som jeg forestiller mig at de kendte føler, når de bliver karikeret af Strid.
22 Comments, Comment or Ping
Joachim
Grafen er sakset fra en Kunde & Co reklame i børsen hvor den blev brugt til at illustrere en-eller-anden udvikling i et firma efter at Kunde havde haft fingrene i dem.
Jeg kan kun anbefale dem.
Dec 21st, 2006
Trine-Maria
I Social Square går vi jo en del op i, at vi skal more os, når vi er på arbejde – og da ideen først var undfanget var der ikke ret langt til handling – og jeg er virkelig glad for, at du værdsætter resultatet.
Og selv om vores tegninger måske kan virke lidt provokerende, så er den altså i bund og grund mere ment som en griner, end som en sviner!
Rigtig glædelig jul – og hvis du brander dit juletræ i år, så skal du huske at slå en spand koldt vand i blodet:-)
Dec 21st, 2006
tveskov
Nice touch at inkludere Enron logoet i folderen!
Mht. brand(s) i juletræer, minder det mig (lidt) om første gang jeg hørte om Brand-begrebet. Det var i et eller andet LEGO memo hvor ordene “Brand LEGO” blev brugt, og vi troede allesammen det var noget med brandbiler og ditto -stationer. Det var dengang Schlüter var Statsminister, ak, ung og naiv var man, nu er man gammel og naiv istedet.
Dec 21st, 2006
emme
Jeg opfatter den bestemt som en griner – og en sviner er en griner med lidt bid, hvilket jeg også synes den har. Vi går jo selv meget op i at udfordre andre, så jeg sætter stor pris på at få igen.
Vi har lagt den på vores intra og jeg har glad vist den frem til alle der gider se den – inklusiv ledelsen.
Dec 21st, 2006
Joachim
HA! Jeg vidste at det var vejen ind til jeres intranet! Nu står den fulde overtagelse af Verdensherredømmet for døren!
Dec 21st, 2006
Trine-Maria
Kanon at høre, at du ligefrem praler af satiren – også fordi jeg nu i al fremtid kan frygte den søde hævn – ikke bare fra dig, men fra horder af brand-mænd
Og Tveskov – første gang jeg hørte om en “brand-manager” udtalt med meget jysk accent, var jeg også helt sikker på, at det var noget med ildebrande – godt vi er klogere nu
Dec 21st, 2006
emme
Det er nemlig rigtig, T-M – vent du bare til næste år!!!
Muahahahaaa!
Jge er allerede fuld af ideer.
Dec 21st, 2006
Thomas Madsen-Mygdal
Nu ikke trække i land
De sidste 20 års perverse brug af konceptet “branding” appliceret på alverdens områder i en organisation vil helt sikkert stå i de store analer som en sort periode i organisationshistorie.
Brand er noget med ild og brandmænd – lad os få det tilbage til at være det
Må de kære brand-folk få en glædelig jul i familiens skød og juletræernes nærhed – og erkende at “brand” er ikke noget at aspirere til hverken når det gælder julelys i et træ eller i en organisation…
Dec 21st, 2006
tveskov
Burn brand-baby, buuurn
Dec 21st, 2006
Claus
Det bedste ved konceptdiagrammet er den meget store lighed med en pølsemaskine.
…og jeg tager også hellere et skud passion eller happy at work end en teskefuld employerbranding.
Dec 21st, 2006
Lasse
“strategisk employer branding proces”?? Der skal vist en korrekturlæsning til.
Dec 21st, 2006
Martin
Jeg har haft fornøjelsen af at se julekortet live. Og fandtes der priser for sådan noget ville det helt sikkert hive pokalen hjem. Det er sjovt, Social Sqaure, og det gør ondt – på den gode måde
Og jeg er helt enig med Thomas – ideen om branding er blevet en slags horeunge der er blevet parret med alt.
Men lad os ikke glemme hvad begrebet har gjort for at få virksomheder til at tænke om sig selv og udtrykke sig på en mere bevidst måde. Og ikke mindst afsætte midler til at lære mere om sig selv og dem de er i kontakt med – borgere, brugere, kunder, interessenter – what have we not.
Problemet opstår når dét ene begreb bliver punktet hvorfra alting regnes udfra… og at der skal slåes plat på det der rimer.
Der vil ske det samme med Branding industrien (hvis der er sådan en) som er sket i medieindustrien (eller som burde ske). Bøtten skal vendes på hovedet. virksomheder vil indse at de ikke længere ejer/skaber deres egen identitet i hovederne på folk. Men at det er deres interessenter der ejer/skaber “brandet”. At virksomhederne indser at de ikke kan skubbe crap ud til kundernes uddelte tilfredshed, men at kunderne skal involveres på nye måder. Jeg ved dybest set ikke hvor branding er ligenu, men jeg gætter på at Userdriven Branding er det nye buzz i 2007. Kan I have en brand god jul allesammen!
Dec 21st, 2006
Thomas Madsen-Mygdal
“Userdriven Branding”.
Det er straks blevet min mission at redde de dejlige bloggere ud af branden i 2007…
Må i ikke opleve nogle brugerdrevne brande inden vi ses igen (de fleste brande er iøvrigt brugerdrevne, ligesom det meste i verden er brugerdrevent).
Dec 21st, 2006
Trine-Maria
Jeg kan mærke den varme luft fra et brand, der brænder – det er dejligt i denne kolde tid
Selvfølgelig er der alvor i vores folder – og selvfølgelig er “pølsemaskinen” ikke bare for sjov – det kan være svært at se, men der er faktisk nisser, der bliver most i den hver dag – ligesom kreativitet og arbejdsglæde presses ud af medarbejdere i organisationer, der ikke forstår, at humanisering (og dermed også en anerkendelse af at verden er langt mere kompleks end et mission-statement eller et brand kan udtrykke) bliver afgørende for, om man virker troværdig i det, vi kan kalde vidensøkonomien (jeg bryder mig ikke om det udtryk, vil nogen venligst finde på et bedre?).
Joachim og jeg fandt folderen fra Advice (og i øvrigt reklamen fra Kunde) mindst lige så provokerende, som jeg vil tro, at Emme/ kollegerne på Advice synes, vores er
Som de siger i “The Cluetrain Manifesto”(http://www.cluetrian.com):
“Brand loyalty is the corporate version of going steady, but the breakup is inevitableand coming fast. Because they are networked, smart markets are able to renegotiate relationships with blinding speed.”
Vi foretrækker mennesker, vi kan forhandle relationer med og:
“We know some people from your company. They’re pretty cool online. Do you have any more like that you’re hiding? Can they come out and play?”
God Jul – flere blogs og mindre brand i 2007!
Dec 22nd, 2006
Martin
I was kidding, Thomas – min ironi er åbenbart ikke tyk nok!?
Jeg tror vi er mange arbejder den samme vej, måske forskellige midler og værktøjer. Og jeg kan godt se at der er en mission og en kamp der skal kæmpes.
Men jeg undre mig lidt over hvorfor det er så vigtigt at opretholde en forskel mellem bloggere og de andre? anyone?
Dec 22nd, 2006
emme
Social Square, er det her ikke en potato-potato diskussion? Lige nu kan man med den politiske korrekthed i ryggen rynke på næsen af begrebet branding, hvornår mon vi når punktet alting-er-blogs, intet-er-blogs?
Jeg tror I skyder kunder med blogger-kanoner. Hvilket er nemt, når man er i opposition. Bare vent til I bliver mainstream
Jeg kan godt forstå, at I blev provokeret af vores julekort (det var nu ikke hensigten – jeg prøvede bare at netværke analogt…) – strømlinet massekommunikation er så langt fra bloggerverdenen som man kan komme. Men jer der står på pioner-fronten, husk at se tilbage, og notér jer, hvor mange der står på den anden side af bakketoppen og endnu ikke kan få øje på den fagre nye verden.
Babysteps, kære venner, babysteps. Det er sådan vi kan forandre verden uden at gøre vold på den.
Dec 22nd, 2006
Claus
Jeg siger også “smid munkekutten” til blogreligiøsiteten.
Når det så er sagt så føles branding, også “brugercentreret branding”, eller hvad man nu kalder konsulentydelser, der forsøger at komme samtalemedierne i møde, som en slags forsøg på at pakke noget fuldstændig tilforladeligt ind så det LIGNER noget gammelt og rædselsfuldt.
For hvis ikke det har en infrastruktur og et salg i sig så kan det jo ikke sælges.
Det er lidt ligesom hvis man satte giftmærker på broccolien nede i supermarkedet for at få broccoli til at virke mere “alvorligt”.
Dec 22nd, 2006
Martin
@Trine Marie. Flere blogs i 2007 – jeg er for. Hvis de er gode og relevante og gør en forskel!
Er blogs sikkerheden for mere humanisering af arbejdspladserne? Demokratisering af markedet? Er de garanten for mere troværdighed? Er de vejen uden om mindre pølsemaksine generelt?
Klart nok! Ideelt set, men blogs er kun en del af det. Blogs er ikke et easy fix, og det er som jeg ser det overhovedet ikke en kamp mellem blogs eller brands. Jeg kan f.eks. ikke bytte min blog ud med et brand
Trine Marie skriver rigtig nok at omverdenskompleksitet er den største udfordring for os som individer, samfund og for vores organisationer. De nye teknologiske muligheder der er opstået de seneste par år har givet det momentum ligenu. Og det giver nogle muligheder for en mere distribueret og demokratiseret udveksling af information, som potentielt kan ændre den måde værdier og relationer skabes – i hvert fald eksponere dem. Det kan også være det er det samme, bare på en ny måde – og måske er det bedre at forstå det i relation til andre fænomener i verden.
Jeg gætter på at de fleste af dem som læser eller vil komme til at læse organisations blogs, ikke tænker over at det præcist er en blog, men at det dog er en rar og interessant (ny) måde at præsentere organisationen på. Alas blogs er god kommunikation, kommunikation der er dialogsk, involverende, relationsskabende, åben, inddragende, fortællende etc. etc.
Vi bliver nød til at være kritiske overfor hvad blogs kan (bredt set) og forsøge at forstå hvad de ikke er – det ved jeg alle i denne tråd arbejder dødseriøst med. Ligesom vi skal være meget kritiske overfor hvad branding er, kan og gør ved os – det er der andre der arbejder med (måske ikke altid så seriøst???). Det er klart at hvis vi tager den klammeste udgave af brugen af branding, så har vi en ydre fjende og det er jo altid rart.
. Jeg mener bare, at det ikke nødvendigvis så sort/hvidt som vi kunne ønske det – det er der jo sjældent noget der er. Og jeg vil heller ikke hylde blogs som det nye, men som noget vi skal tage seriøst.
Jeg skal ikke forsvare branding som disciplin, jeg arbejder ikke med branding (sidst jeg tjekkede) og jeg er en usel blogger
Mere god kommunikation og gladere mennekser i 2007 – færre buzzwords, tak.
Dec 22nd, 2006
Martin
Damn, hvorfor er der altid én der når at kommentere inden mig. Holder det aldrig op!?
Dec 22nd, 2006
Thomas Madsen-Mygdal
over and out, mach.
Jan 2nd, 2007
Thomas Madsen-Mygdal
men blot et lille indspark – mere bevidsthed er out, det naturlige er in.
Jan 2nd, 2007
Martin
Cool, jeg opdaterer starks min hot/not liste
.
Men, kan “det naturlige” være noget uden nogen bevidsthed om hvad det gør ved den sammenhæng den træder ind i? Kan man måske lave et kompromis og sige at “det naturlige er den nye bevidsthed”!
… og så skal jeg holde op med at lave sjove indforståede kommentarer som ovenstående. Det var ment som et nødråb. Jeg skriver så forbandet langsomt, så når jeg er færdig, er der altid en der har skrevet en anden kommentar. Egentligt ville jeg enormt gerne snakke meget mere!
Jan 2nd, 2007
Reply to “”